作者：匿名 來源：本站原創 發布：2023年2月8日 修改：2023年2月8日 所屬分類：公司新聞 訪問統計：671
2月7日(ri)，泛(fan)蒙石材市場組織全員召(zhao)開(kai)《內(nei)蒙古環成集團合伙人(ren)制度(du)》專題解讀會，市場總經理李世亭對制度進行逐條解讀。
李總在解讀中講到:升級后的(de)集團合伙(huo)人制(zhi)度是通過征集全(quan)(quan)員意見修訂而成，語句更精煉，內(nei)容更全(quan)(quan)面，有(you)效地提升了制(zhi)度可執(zhi)行性。集團合(he)伙(huo)人制度的(de)不斷細化(hua)升(sheng)級(ji)也體現了集團會(hui)一直(zhi)沿著(zhu)合(he)伙(huo)機(ji)制模式發展的(de)堅(jian)定信念。“如市(shi)場預期變數較大，可采取(qu)‘年初制定合(he)(he)伙(huo)框架協(xie)(xie)議(yi)，按月、季或半年度制定階段(duan)性(xing)分成(cheng)規則’的合(he)(he)伙(huo)方(fang)式。”李總表示這就是集(ji)(ji)團對(dui)合(he)(he)伙(huo)人的關懷(huai)保護，合(he)(he)伙(huo)協(xie)(xie)議(yi)可根據市(shi)場變數進行階段(duan)性(xing)分成(cheng)調整，更體現(xian)了(le)集(ji)(ji)團的人性(xing)化管理。他說:從(cong)合伙人(ren)定(ding)義(yi)分(fen)類到合伙模(mo)式(shi)定(ding)義(yi)分(fen)類的(de)轉變更(geng)貼近實際(ji)，他對五項(xiang)合伙模(mo)式(shi)進行詳細解(jie)(jie)讀(du)，通(tong)過與原制度(du)對比讓大家(jia)加(jia)深理解(jie)(jie)。在通(tong)篇解(jie)(jie)讀(du)過程(cheng)中(zhong)隨(sui)時停下詢(xun)問大(da)家理解程度，對(dui)于新增或調(diao)整后(hou)的內容重(zhong)點強(qiang)調(diao)。
解讀完成后，李總希望部門全員在新的一年里要以更加飽滿的熱情投入到工作中。李總在最后的講話中指出:我們都要持有認真的工作態度，真誠做人誠懇做事，熱愛崗位忠于企業，同時更要有責任心、事業心，每個人都要明確年度工作目標，發現問題及時解決，提升服務商戶的能力，提高團隊整體素質。對于本年度新項目建設配合工作的開展，我們的工作推進管理也要加強，通過日例會、月度會計劃工作，結合考核加快推進，把各項工作按計劃落到實處。
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